La Juventud es de las mas golpeadas por la Recesión
Desde el otoño de 2007 a octubre de 2008, el porcentaje de los jóvenes de 16 a 18 años trabajando cayó en 8 porciento, la mas grande caída de cualquier grupo. Dado que la industria que más emplea jóvenes es la de baja capacitación, como el comercio y la construcción y son las que mas pierden empleos, la perspectiva de los jóvenes de poder volver a trabajar se cierra. Entre los jóvenes de 16 a 19, el acceso a trabajos parciales o de tiempo completo, así como empleos de verano ha ido bajando a lo largo de la década. Para octubre, sólo el 31.4 por ciento han tenido alguna clase de empleo. Para muchos, entrar a trabajar será simplemente imposible.
En los años por venir, se espera que los jóvenes de menos de 20 años serán expulsados del mercado laboral de manera record. Esto se debe no solo a la insuficiencia de nuevos trabajos y de los despidos masivos que se acontecen en todos los sectores de la economía sino también porque gente de más de 65 años de edad regresan a trabajar luego que se topan que sus ingresos por pensiones no les alcanzan para vivir. La gente de más de 65 años son el único grupo de edad que aumento su nivel de empleo en octubre – muchos en trabajos de tiempo parcial y en el comercio que antes ocupaban los jóvenes.
Adicionalmente, los graduados de universidad se topan con más dificultades para asegurarse un empleo. El Wall Street Journal informó en octubre que los empleadores de EUA tienen intenciones de solo emplear 1.3 por ciento de graduados más que el año pasado, el nivel más bajo en seis años. Muchas compañías están ausentes en las ferias de empleo en el campus y en actividades similares. La Universidad de Nueva York reportó 15 por ciento menos compañías. En la Universidad de Tampa hay 45 por ciento menos en la oferta por Internet.
Para los jóvenes que logran conseguir un trabajo, los salarios han decrecido un 10 por ciento en términos reales en los pasados 30 años.
En los años por venir, se espera que los jóvenes de menos de 20 años serán expulsados del mercado laboral de manera record. Esto se debe no solo a la insuficiencia de nuevos trabajos y de los despidos masivos que se acontecen en todos los sectores de la economía sino también porque gente de más de 65 años de edad regresan a trabajar luego que se topan que sus ingresos por pensiones no les alcanzan para vivir. La gente de más de 65 años son el único grupo de edad que aumento su nivel de empleo en octubre – muchos en trabajos de tiempo parcial y en el comercio que antes ocupaban los jóvenes.
Adicionalmente, los graduados de universidad se topan con más dificultades para asegurarse un empleo. El Wall Street Journal informó en octubre que los empleadores de EUA tienen intenciones de solo emplear 1.3 por ciento de graduados más que el año pasado, el nivel más bajo en seis años. Muchas compañías están ausentes en las ferias de empleo en el campus y en actividades similares. La Universidad de Nueva York reportó 15 por ciento menos compañías. En la Universidad de Tampa hay 45 por ciento menos en la oferta por Internet.
Para los jóvenes que logran conseguir un trabajo, los salarios han decrecido un 10 por ciento en términos reales en los pasados 30 años.
